崗位職責(zé)：
一. 經(jīng)營(yíng)管理：
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制訂門(mén)診部年度營(yíng)銷目標(biāo)及實(shí)施方案；
2、制定年度門(mén)診部預(yù)算并合理控制各項(xiàng)支出；
3、根據(jù)年度營(yíng)銷目標(biāo)，制定各種推廣方案，以達(dá)成營(yíng)銷目標(biāo)；
4、及時(shí)指導(dǎo)與解決門(mén)診投訴及醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)、事故的審查處理；
二.行政人事管理
1、依據(jù)國(guó)家各項(xiàng)行業(yè)規(guī)定，制定門(mén)診部各項(xiàng)管理制度，包括各科室人員的業(yè)績(jī)考核指標(biāo)、管理細(xì)則、控制措施；
2、指導(dǎo)做好各項(xiàng)醫(yī)療管理工作，定期對(duì)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行分析；
3、熟悉門(mén)診部各專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)狀況，指導(dǎo)制定專業(yè)技術(shù)人員定期培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)門(mén)診部人員的管理，處理門(mén)診部?jī)?nèi)部事務(wù)。
5、對(duì)外各級(jí)政府部門(mén)的聯(lián)絡(luò)及相應(yīng)事務(wù)的處理；
任職要求：
1、醫(yī)療專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有本專業(yè)主治醫(yī)師以上技術(shù)職稱證書(shū)、資格證書(shū)和執(zhí)業(yè)證書(shū)。
2、熟悉醫(yī)療行業(yè)政策，了解行業(yè)經(jīng)營(yíng)策略；
3、具有較強(qiáng)的組織管理能力、溝通能力和親和力，能充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和主動(dòng)性；
4、具有較好的經(jīng)營(yíng)理念和營(yíng)銷工作經(jīng)歷，對(duì)本行業(yè)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)有著敏銳的洞察力，善于解決經(jīng)營(yíng)中的難點(diǎn)，擺脫困境；
5、有較好的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和應(yīng)變能力；
6、具有五年以上醫(yī)院或門(mén)診部管理工作經(jīng)歷。
